服務介紹 聘僱錦囊 外傭管理 外傭管理 起居管理 為了避免不必要的困擾及種種後遺症的發生，建議您在勞工入境後，宜先告知家中的規定，不准帶朋友來家裡，也不可以答應讓朋友來家借宿；基於安全問題，請避免答應他外宿。 建議雇主先視家中需要，請勞工每天在固定時間起床，以茲配合也讓勞工有所遵循。 如果看護工必需隨病人機動性服務，雇主最好也能彈性的給予休息時間。畢竟看護工的工作內容與幫傭不同，無法定時安排工作，需要雇主家人與之相互配合，才能讓病人得到最 妥善的照顧。 部份雇主家中常有宴客或打麻將的習慣，因此睡眠時間較晚，如勉強要求勞工繼續提供勞務，則容易影響其規律的生活秩序，不如訂出工作時間表，排定幾點到幾點之後即為休息間，如此勞工對何時工作何時能休息較有拿捏的準則。 如果家中並無多餘空房，可考慮在小孩房裡加個上下舖，讓他擁有私人存放物品的空間及桌椅即可。 返回